みつわの福利厚生

みつわの福利厚生

産前・産後休暇制度

産前・産後の一定期間、休暇を取得できます

育児休業制度

子供が1歳6ヶ月になるまで休暇が取得できます

出産お祝い金制度

社員の子供が生まれた場合にお祝い金を支給します

特別休暇

規定あり

有給休暇

「給料が発生する労働が免除された日」を取得できます

退職金制度

支給あり(適用範囲がございます)

介護休暇制度

親族に介護の必要が生じた場合に、休暇を取得できます

新卒社員研修

入社直後の社員に対して、社会人の基礎を落とし込む研修を行います

一般社員研修

一般社員が身に着けるべきスキルや知識を身に着けるための研修を行います

幹部研修

幹部が身に着けるべきスキルや知識を身に着けるための研修を行います

外部勉強会受講援助

外部の勉強会やセミナー等に参加するための援助を行います

経営方針発表会

年に2度全社員に向けて会社の理念や方向性を共有する場をつくります

年間MVP

年間MVPを選定します

定期健康診断

定期的に社員の健康状態を評価することで、健康の維持や疾患の予防・早期発見に役立てます

交通費支給

交通費支給 通勤にかかる費用を支給します

各種社会保険完備

健康保険・厚生年金・雇用保険・災害保険等を完備します

資格手当

資格に応じて3,000円〜5,000円の資格手当を支給いたします

慶弔・災害見舞金

慶弔や災害時に見舞金として手当を支給します

慶弔・災害休暇

慶弔や災害時に見舞金として手当を支給します